НА ПСЗ «ЯНТАРЬ» СОСТОЯЛАСЬ XXXIV ОТЧЕТНО-ВЫБОРНАЯ КОНФЕРЕНЦИЯ

Идёт отчётно-выборная кампания в членских организациях нашего областного Профобъединения. Одно из таких мероприятий прошло в минувший четверг 12 февраля на одном из крупнейших предприятий нашего региона Прибалтийском судостроительном заводе «Янтарь». Отчётно-выборная конференция первичной профсоюзной организации собрала в зале завода более 80-ти делегатов от всех профсоюзных подразделений, были приглашены ветераны профсоюзного движения завода, присутствовали и участвовали в работе конференции руководитель предприятия Шумаков Олег Васильевич, а также Председатель Калининградского областного объединения организаций профсоюзов Захарчиц Виктор Николаевич и заведующий орготделом КОООП Коршунова Марина Ивановна.

На сегодняшний день в состав первичной профсоюзной организации ОАО «ПСЗ «Янтарь» входят: 20 профсоюзных организаций цехов и отделов, 5 профсоюзных групп, замыкающихся на профсоюзный комитет, 2 профсоюзные организации дочерних обществ и профсоюзная организация неработающих пенсионеров. Общая численность членов профсоюза составляет – 1337 человек.

Основным вопросом повестки дня был отчётный доклад председателя профсоюзной организации Матвеевой Лидии Анатольевны за период с февраля 2010 по февраль 2015 года. В докладе прозвучало сколько внимания профком предприятия уделяет вопросам заработной платы, основным положениям коллективного договора. На заседаниях профсоюзного комитета за отчётный период были рассмотрены более тридцати Положений и Извещений к действующим Положениям об оплате труда, премированию, охране труда.

Одной из важных защитных функций профкома на предприятии является работа по осуществлению контроля за состоянием охраны труда и производственной санитарии, своевременным обеспечением качественной спецодеждой, специальной обувью, средствами индивидуальной защиты.

В 2012 году, к примеру, совместно с главным техническим инспектором КОФП Денисовым Б.С. на предприятии была проведена плановая проверка по соблюдению трудового законодательства по охране труда: проверены условия труда, состояние санитарно-бытовых помещений, выдача спецодежды и СИЗ, аттестация рабочих мест, предоставление очередных и дополнительных отпусков, проведение профосмотров и т.д.

Проводилась профкомом активная работа по правовой защите и поддержке работников завода. Совместно с правовыми инспекторами Калининградского областного объединения организаций профсоюзов проводилась проверка соблюдения трудового законодательства при сокращении штатов. Представители профсоюза защищают права работников активно участвуя во всевозможных комиссиях, уполномоченных решать важные для каждого работающего вопросы.

На заводе создана комиссия по трудовым спорам, в которую вошли представители профсоюзного комитета, при сокращении штатов работала комиссия по преимущественному праву на оставление на работе, создана общественная комиссия по организации питания работников завода в столовых и буфетах, председателем которой назначен член профкома Машинин Ю.А., (также выступавший впоследствии на конференции с отчётом о работе комиссии).

Много внимания уделяет профком вопросам оздоровления и медицинского обслуживания работников предприятия. На территории завода работают 4 здравпункта, где можно получить первую помощь, ведут прием цеховые терапевты, работает физкабинет. Профком завода оказывает материальную помощь членам профсоюза при приобретении путевок в размере от 4 до 6 тыс. рублей, причём объём этой помощи увеличивается с каждым годом. Для сравнения: в 2009 году по льготным путевкам поправили свое здоровье - 59 человек, в 2014 г. – 121 человек.

Большое внимание профком уделяет развитию спорта. Заводские спортсмены успешно участвуют в городских и областных соревнованиях: по футболу, волейболу, мини-футболу, пляжному футболу, в областной Спартакиаде профсоюзов, в соревнованиях по водному туризму. Председатель профкома поблагодарила руководство завода, которое безукоризненно выполняет условия Коллективного договора по перечислению денежных средств на счет профкома на проведение спортивной и культмассовой работы, на приобретение детских Новогодних подарков, на мероприятия Молодежного Совета, работу секции водного туризма.

Понимая, что будущее профсоюзной организации, как и будущее завода – молодежь, профсоюзный комитет всегда поддерживает инициативу молодых работников. Ежегодно профсоюзные средства выделяются для делегирования молодых членов профсоюза на молодежные областные, всероссийские и международные профсоюзные форумы. Так в 2014 году в рамках Международного молодежного форума «Балтийский Артек» впервые была организована профсоюзная смена, в которой приняли участие и молодые профсоюзные активисты завода «Янтарь».

Профсоюзный комитет тесно работает с Советом ветеранов. Профсоюзная организация неработающих пенсионеров насчитывает 60 человек. Эти люди восстанавливали завод и организовывали профсоюзное движение на предприятии. Уйдя на заслуженный отдых, они продолжают активно участвовать в жизни завода и профсоюза.

Нет возможности перечислить все направления, по которым работала профсоюзная организация все эти годы и все меры, которые предпринимались с целью осуществления главной функции профсоюза - защиты индивидуальных и коллективных социально-трудовых, профессиональных, экономических и других прав и интересов работников предприятия.

Из отчёта председателя профкома, председателя контрольно-ревизионной комиссии (Иванов В.Е), других выступлений было очевидно, что работа профкомом не только ведётся планомерно и последовательно, но результаты и положительную динамику этой работы можно проследить в цифрах и фактах. На предприятии повышается уровень заработной платы, увеличивается размер профсоюзных средств, выделяемых на решение профсоюзных задач, растёт влияние профсоюзной организации на предприятии. И этот факт в своём выступлении ещё раз подчеркнул ВРИО директора предприятия Шумаков О.В.

Вероятно поэтому, при даче оценки работе профкома выступавшие не ограничились, как это принято на отчётно-выборном мероприятии, оценкой «удовлетворительно», а характеризовали деятельность профкома как «отличную», «хорошую» и «железно удовлетворительную».

Конечно, выступающие старались быть объективны в оценке работы профкома, но прозвучала и критика, вернее сказать пожелания по улучшению информационной работы, усилению работы с молодёжным контингентом профсоюза и предприятия в целом.

Работу профсоюзного комитета первичной профсоюзной организации Прибалтийского судостроительного завода «Янтарь» делегаты конференции единогласно признали удовлетворительной. И, разумеется, вполне закономерным явилось единодушное избрание председателем профсоюзной организации на следующий срок Матвеевой Лидии Анатольевны.

На конференции также выбран профсоюзный комитет из 25 человек, обновлён состав ревизионной комиссии, принято решение об изменении учредительного документа Первичной профсоюзной организации ОАО «ПСЗ «Янтарь»,а также было изменено наименование первичной профсоюзной организации ОАО Прибалтийского судостроительного завода «Янтарь».

Конференция окончена, итоги подведены, направления дальнейшей работы намечены. Желаем профсоюзной организации, новому составу профкома успехов в работе!

*Фото - Михайлов Сергей Юрьевич, пресс-секретарь ОАО «Прибалтийский судостроительный завод «Янтарь»